Les recrutements effectués via les réseaux sociaux représentent une part minime des embauches dans les entreprises, en général moins de 10% des recrutements.

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LE TWEET DE L'EMPLOI

7 octobre 2015

Trahis par Twitter… ou pas : les DRH ne font pas encore leur marché sur les réseaux sociaux

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40% des recruteurs n'utilisent pas du tout les réseaux sociaux. Et lorsqu'ils le font, c'est généralement en complément afin d'infirmer ou de confirmer un ressenti sur un candidat.